“做职业投资，没有客户会给我们咨询费，完全得靠一买一卖，交易赚钱来求生存，就是跟真刀真枪干仗一样。”

“没有真本事、硬实力，那就是和大部分人一样，当炮灰，成为韭菜。”林浩缓缓说道。

“大家如果想加入，那么对市场主线、对情绪周期、对热点信息、对板块趋势，要有过硬的分析和判断能力。至少在某一点上，要有明显的优势。”

“甚至不排除，还需要具备产业研究的能力。”

“到时候，会有频繁的讨论会议，频繁的总结和复盘，工作内容可不轻松。”

虽然自己手里有墨戒的概率系统，但是林浩对成员的要求，一点也不会放松。

大家在公司面对普通投资者习惯了，自我约束力肯定是不够的。

必须用一套制度和规矩，慢慢打造团队的投资体系。

而且这也不是刻意为难，如果想在大机构求职，标准只会更高。

听完林浩的话，几个人顿时又陷入了沉默，这样的要求的确是很考验人啊。

片刻。

“林经理，其实听你这么一说，我想跟你做事的念头，反而更强烈了。”袁亮说道。

“虽然我天天花那么多时间看股票，但还没有系统性地打磨自己的投资体系。如果有团队的约束和激励，我相信大家都能更快提升自己的能力。”袁亮说着说着开始摩拳擦掌起来。

“就是，要求高才有挑战性。我经验没有大家丰富，但是学得快，肯定能跟得上。”

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